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1 天前 回复了 CRH 创建的主题 › Apple › Tim Cook 卸任苹果 CEO， John Ternus 接棒 |
@semiboldhung Apple 也是 A ，Apple 也要 great again ！🐶
1 天前 回复了 CRH 创建的主题 › Apple › Tim Cook 卸任苹果 CEO， John Ternus 接棒 |
最近刚好在进入供应链领域学习。
了解到苹果在供应链领域是各大商学院都认定为非常成功的供应链管理案例。其中作用最大的是蒂姆·库克。因为他的加入，苹果才从原先的供应链混乱时代变成行业翘楚。所以这也是他能成为乔布斯的接班人的重要原因。
他和乔布斯一起共事的年代，乔布斯负责产品研发方向，库克负责供应链管理方向。两人的组合造就了苹果如今的辉煌。没有库克的话，确实没有如今的苹果。
毫不夸张地说，苹果这么丰厚的利润，都是库克打下的江山。世人皆知苹果技术牛，营销好。但真正厉害的是看不见的供应链最屌。
不过创新能力确实在乔布斯走了之后越来越差了。
期待下一任 CEO 能 MAGA ！
了解到苹果在供应链领域是各大商学院都认定为非常成功的供应链管理案例。其中作用最大的是蒂姆·库克。因为他的加入，苹果才从原先的供应链混乱时代变成行业翘楚。所以这也是他能成为乔布斯的接班人的重要原因。
他和乔布斯一起共事的年代，乔布斯负责产品研发方向，库克负责供应链管理方向。两人的组合造就了苹果如今的辉煌。没有库克的话，确实没有如今的苹果。
毫不夸张地说，苹果这么丰厚的利润，都是库克打下的江山。世人皆知苹果技术牛，营销好。但真正厉害的是看不见的供应链最屌。
不过创新能力确实在乔布斯走了之后越来越差了。
期待下一任 CEO 能 MAGA ！
5 天前 回复了 matafu 创建的主题 › 职场话题 › 对于不听取任务布置的下属，你们会怎么做？ |
@matafu #14 预警+留痕，兜底是不可能兜底的，除非加钱。
定期汇报代管同事的表现，书面形式向上汇报，比如周报罗列一下进度和预期还有困难；
定期提醒代管同事任务进度，书面形式沟通留痕，比如每天同步一下项目进度和当日安排，然后加油鼓劲💪；
背锅的时候拉清单就完事了，群里公开推进不适合你这种场景，人家还以为你谁嘞，有什么权利来管。
用不着和同事起冲突，就是当好监工，监工又不负责项目结果的咯，监工只需要传话和监视。
定期汇报代管同事的表现，书面形式向上汇报，比如周报罗列一下进度和预期还有困难；
定期提醒代管同事任务进度，书面形式沟通留痕，比如每天同步一下项目进度和当日安排，然后加油鼓劲💪；
背锅的时候拉清单就完事了，群里公开推进不适合你这种场景，人家还以为你谁嘞，有什么权利来管。
用不着和同事起冲突，就是当好监工，监工又不负责项目结果的咯，监工只需要传话和监视。
5 天前 回复了 matafu 创建的主题 › 职场话题 › 对于不听取任务布置的下属，你们会怎么做？ |
没有奖惩权哪里来的指挥权，是不是管理者的底线是有没有直属下级，直属下级的工作结果需要主管来承担责任；
你既不承担责任，又没有奖惩权力，那就不要把人家看作是你的下属。
其他问题都是等你有了再说
如果你在这种情况下还能哄下舔上把活给干起来了，那一定是你替真正的管理者负重前行了，指不定人家还觉得自己管理有方呢
你既不承担责任，又没有奖惩权力，那就不要把人家看作是你的下属。
其他问题都是等你有了再说
如果你在这种情况下还能哄下舔上把活给干起来了，那一定是你替真正的管理者负重前行了，指不定人家还觉得自己管理有方呢
9 天前 回复了 cark 创建的主题 › 职场话题 › 困惑了很久，程序员如何成为管理者 |
一般来说，如果自己白手起家，那么先有管理能力，找机会从事管理工作，然后再找机会担任管理岗位，是蛮不错的转型方法。
有管理才能 ≠ 从事管理工作 ≠ 担任管理岗位
有没有管理才能是能力体现，管理能力需要系统学习，有才能不一定做管理者。
担任管理岗位，又从事管理工作，可以没有管理才能，这就是楼上说的机遇到了，没才能也可能做管理。
从事管理工作，但没有担任管理岗位，也是有的。比如很常见的大头兵，累死累活，管这管那，但是没有组织承认的管理者岗位，就管理者最重要的奖惩权。
之前帮一个 V 友规划过一下转型方案，和你的处境很相似，是个大头兵，基本上已经到了第二阶段，通过经验管理来实践管理工作。把自己包装成已经在从事管理工作，然后出去要一个名正言顺的管理岗位就可以了。但真正想把管理工作做好，还是要系统性的学习管理学。
有管理才能 ≠ 从事管理工作 ≠ 担任管理岗位
有没有管理才能是能力体现，管理能力需要系统学习，有才能不一定做管理者。
担任管理岗位，又从事管理工作，可以没有管理才能，这就是楼上说的机遇到了，没才能也可能做管理。
从事管理工作，但没有担任管理岗位，也是有的。比如很常见的大头兵，累死累活，管这管那，但是没有组织承认的管理者岗位，就管理者最重要的奖惩权。
之前帮一个 V 友规划过一下转型方案，和你的处境很相似，是个大头兵，基本上已经到了第二阶段，通过经验管理来实践管理工作。把自己包装成已经在从事管理工作，然后出去要一个名正言顺的管理岗位就可以了。但真正想把管理工作做好，还是要系统性的学习管理学。
15 天前 回复了 Satoshl 创建的主题 › 问与答 › 有无 V 哥懂配眼镜的 |
之前看了这个帖子： https://nga.178.com/read.php?tid=37194262
总结下来，高度数（你都上 1.74 了也是高度数了），先考虑镜框，再考虑验光，接着再来比价。配镜就水到渠成。
原帖非常详细，有耐心可以看看。
1. 镜框的形状直接决定眼镜重量，重量是佩戴舒适度的主要因素；
2. 验光影响加工，镜框是验光调整的基础，两者直接影响最终视觉效果，原帖推荐了很多验光套路，需要带着自己的框去验光；
3. 前两项直接决定了眼镜作为一个功能性产品最终能否发挥效用；
感兴趣看原帖吧
总结下来，高度数（你都上 1.74 了也是高度数了），先考虑镜框，再考虑验光，接着再来比价。配镜就水到渠成。
原帖非常详细，有耐心可以看看。
1. 镜框的形状直接决定眼镜重量，重量是佩戴舒适度的主要因素；
2. 验光影响加工，镜框是验光调整的基础，两者直接影响最终视觉效果，原帖推荐了很多验光套路，需要带着自己的框去验光；
3. 前两项直接决定了眼镜作为一个功能性产品最终能否发挥效用；
感兴趣看原帖吧
17 天前 回复了 AlohaW 创建的主题 › 职场话题 › 职场汇报发言总是紧张、语无伦次，自信不够怎么办 |
1. 日常学会用语音输入法代替打字，用几个月就能改掉磕磕绊绊的习惯，别用 Typeless ，那不是自己的真实表达水平，用豆包就行；
2. 重要场合如果可以提前准备发言稿的，先对着镜子练习，然后对着家人练习，这两关过不了其他场面表现也好不到哪里去；
3. 少用 AI 润色，尽可能自己完善文稿，这是 AI 无法取代的环节，拿一篇别人的演讲稿是练不好的。线下面对面短兵相接，谁菜一目了然；
演讲和写作一样，都是一种技能，需要锻炼。练习可以帮助你掌握这些技能。
另外，单纯的背诵是一种无效的演讲技巧，只要出现一点失误，会像多米诺效应一样影响整体。
2. 重要场合如果可以提前准备发言稿的，先对着镜子练习，然后对着家人练习，这两关过不了其他场面表现也好不到哪里去；
3. 少用 AI 润色，尽可能自己完善文稿，这是 AI 无法取代的环节，拿一篇别人的演讲稿是练不好的。线下面对面短兵相接，谁菜一目了然；
演讲和写作一样，都是一种技能，需要锻炼。练习可以帮助你掌握这些技能。
另外，单纯的背诵是一种无效的演讲技巧，只要出现一点失误，会像多米诺效应一样影响整体。
3 月 30 日 回复了 0o0o0o0 创建的主题 › V2EX › V2EX 是否在实质上接受了 AI 生成的内容了 |
@wly19960911 #30 大模型的局限在于过度表达，为了模拟出真人效果，进行了大量高质量内容的训练。这下适得其反了，家庭灶火是不需要像酒店那样天天开着水龙头降温的，这种用力过猛的情况就像小孩穿大人西装一样，硬穿真的很难看。
通常情况下，我只使用 AI 用来沟通、发散，利用这种高级专家系统来弥补我的思维不足，自我表达的时候不用 AI 代笔。
润色和代笔更多是用在根本不是用来和人沟通的地方，比如写一些没人看但是又必须要走形式的内容。
大部分人都达不到看得出 AI 不足的水平，绝大部分人都不具备修正 AI 生成内容的能力，但是基本上人人都能让 AI 到处去拉屎。
大势所趋，what can i say
通常情况下，我只使用 AI 用来沟通、发散，利用这种高级专家系统来弥补我的思维不足，自我表达的时候不用 AI 代笔。
润色和代笔更多是用在根本不是用来和人沟通的地方，比如写一些没人看但是又必须要走形式的内容。
大部分人都达不到看得出 AI 不足的水平，绝大部分人都不具备修正 AI 生成内容的能力，但是基本上人人都能让 AI 到处去拉屎。
大势所趋，what can i say
3 月 30 日 回复了 0o0o0o0 创建的主题 › V2EX › V2EX 是否在实质上接受了 AI 生成的内容了 |
@kcerty #29 能驾驭 AI 还算好啦，懒得写和不会写那差别还是蛮大的。
现在很多表达能力不如小学生的人拿着 AI 输出自己都看不懂的内容发出来给大家看，但是一沟通就露馅了。
导致我现在懒得评论了，有这精力不如跟 AI 对线，起码还能借 AI 进行批评，练练表达。
现在很多表达能力不如小学生的人拿着 AI 输出自己都看不懂的内容发出来给大家看，但是一沟通就露馅了。
导致我现在懒得评论了，有这精力不如跟 AI 对线，起码还能借 AI 进行批评，练练表达。
3 月 30 日 回复了 0o0o0o0 创建的主题 › V2EX › V2EX 是否在实质上接受了 AI 生成的内容了 |
写作能力很稀缺的。如果没有经过专门的练习，很难输出有质量的内容。
透过写作可以对一个人的表达能力进行评价，进一步又能推断出作者的思维水平和认知能力。AI 抹平了这种个性化的差异，造成沟通上的另一种障碍：我怎么知道我的表达能在沟通中起作用？对方真的能理解我所表达的意思吗？他是自己理解了还是 AI 在上他号？
不是说写不好的人能力差，是写得好的人大概率水平高。写作有很明显的用进废退现象，如果自我表达完全依赖 AI 无异于盲信现阶段智驾。
V 站越来越多打着润色的幌子输出 AI 内容了，对我而言，比感情贴还令人反感。很多内容可以透过行文的逻辑就能判断出来是否有一定价值，AI 润色会让我花更多精力浪费在辨别是否为 AI 生成上，这进一步又毁了我的长文阅读能力。
就像楼上说的，网络上估计只有即时通讯的社交软件里还能看到真人的痕迹。
论坛里期望完全脱离 AI 是不现实了，难呀
透过写作可以对一个人的表达能力进行评价，进一步又能推断出作者的思维水平和认知能力。AI 抹平了这种个性化的差异，造成沟通上的另一种障碍：我怎么知道我的表达能在沟通中起作用？对方真的能理解我所表达的意思吗？他是自己理解了还是 AI 在上他号？
不是说写不好的人能力差，是写得好的人大概率水平高。写作有很明显的用进废退现象，如果自我表达完全依赖 AI 无异于盲信现阶段智驾。
V 站越来越多打着润色的幌子输出 AI 内容了，对我而言，比感情贴还令人反感。很多内容可以透过行文的逻辑就能判断出来是否有一定价值，AI 润色会让我花更多精力浪费在辨别是否为 AI 生成上，这进一步又毁了我的长文阅读能力。
就像楼上说的，网络上估计只有即时通讯的社交软件里还能看到真人的痕迹。
论坛里期望完全脱离 AI 是不现实了，难呀
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