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V2EX 第 520058 号会员,加入于 2020-11-24 10:40:40 +08:00
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Anivial 最近回复了
8 天前
回复了 DinoStray 创建的主题 问与答 大家黑五都买啥了?
@gaohongyuan 力扣有打折吗?
11 天前
回复了 iloveMonica 创建的主题 Apple 关于 iPhone 安全性的思考
与其说 iphone 的安全性保证了隐私,不如说 iphone 的用户量,企业的当前地位决定了他禁不起泄露隐私这一后果,所以起码你可以相信他在明面上会毫无保留的在保护隐私上去努力开发和大力宣传。小老百姓有什么隐私可言呢,无非是图个心安罢了,起码可以相信在 iphone 里的信息不会在某一天不明不白被黑客给窃取然后传到*网卖 money (绝对没有 diss 某个泄露大量公民信息的 xx )
17 天前
回复了 lxy199795swu 创建的主题 生活 不知道该分手还是结婚 请大家帮帮我
别念旧了,一结婚后更没了新鲜感,到时候出什么事更不好收场,行行好放过女方吧
@LotusChuan 设置->壁纸->自定->照片 (选你以前壁纸的照片就行了) 自测成功,这阴影可把我难受坏了
同样很喜欢“最是人间留不住,朱颜辞镜花辞树”,然后是一点建议:

1. 简历尽量按照模版来编写,会清爽一点。
2. 技术栈的描写太细化了,JS 、CSS 这些其实大多都是略过,并且 Electron 、微信小程序这些最好有实际项目。
3. 优势里面提到了 GIS ,大型物流 B 端,却没有在经验里介绍到这些容易加分的项目详细。
4. 项目的使用人数也是一个很重要的指标,人越多当然代表项目越重要。

其实还有其他的一些问题,感觉你需要的是去搜索下其他前端的简历对比一下,或者看下企业招聘条件针对性写。

最后,相信自己,经验能代替学历这点毋庸置疑,只要有学习的热情就足够了。
对于这些 Boss 、前程这些软件而言,其实内推收到面试的邀请概率更大,因为 HR 往往不会筛选掉部门内部人推荐的简历,这样你的学历就不是一个问题了,内推的平台有很多,建议可以谷歌搜下,力扣里找也是个不错的选择。

加油吧,陌生人
98 天前
回复了 Slshaolong 创建的主题 生活 我在公交车遇见一个大姨
如果不尝试去接触这些陌生人,我们可能一辈子会困在自己那狭小的圈子里
109 天前
回复了 syntaxj 创建的主题 程序员 有被 t3 出行恶心到
@Stain5 我是不是不由你来评判,当然你也没有这个资格,如果你硬要说这个,那请问 10yi 数据又与你何干呢?自顾自在那像个跳梁小丑一样狂吠又有什么意思呢?无非是想引起别人关注罢了,言尽于此,你无论再说什么都和我没有关系,我也不会明白我的言论会引来你这样满怀恶意的人,祝你找到下一个情绪释放的对象吧,为你感到悲哀
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