这是一个创建于 2160 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
 |
1
fe619742721 2018-12-26 09:51:45 +08:00
不用过期作废
|
 |
2
justahri 2018-12-26 09:54:52 +08:00  1
没用就一直累积，离职了还没用完就算钱给你
|
 |
3
littleylv 2018-12-26 09:55:13 +08:00
一般是过期两三个月作废，没有马上作废。
比如 18 年的年假，可能到 19 年 3 月 1 号作废 |
 |
4
KKLeon 2018-12-26 09:55:20 +08:00 via Android
惯例是延长到 2 月底
|
 |
5
mengyang624 2018-12-26 09:59:13 +08:00
必须修，强制的
|
 |
6
zxcvsh 2018-12-26 09:59:36 +08:00 via iPhone
公司一般有规定吧
我这是次年 2 月到 3 月，过期作废 |
 |
7
xutao881 2018-12-26 10:01:06 +08:00
一般都是过期作废...关键比较扯淡的是调休是当月有效，次月作废，神特么当月加班那么忙，谁会调休啊，所以你还是搞不过奸商啊。
|
 |
8
GavinJ 2018-12-26 10:01:47 +08:00 1
春节假期 + 年假强制休掉
|
 |
9
SakuraKuma 2018-12-26 10:11:40 +08:00
过期处理
所以我通常都是算好快过期的前 2 个月开始，每周休 1 天。 |
 |
10
babedoll 2018-12-26 10:12:52 +08:00 1
过期作废
明明该调休，但是主管搞得跟请假一样，还非得找借口 |
 |
11
liyer 2018-12-26 10:19:35 +08:00
我们厂是折算成工资（单倍月薪÷22.5×年假天数），第二年 4 月份随当期工资一并发放。
|
 |
12
USNaWen 2018-12-26 10:22:07 +08:00
暂存一年，单次最长用 1 年的。
|
 |
13
coderluan 2018-12-26 10:27:20 +08:00
我们能保留两年的，但是还是有人用不完，比如我，最后一段时间开始迟到早退，勉强用光了。前提：公司不加班。
|
 |
14
shyrock 2018-12-26 10:30:50 +08:00
延长到 2 月，过期作废。
|
 |
15
geeksu 2018-12-26 10:34:48 +08:00
直接作废
|
 |
16
linxiaoziruo 2018-12-26 10:35:12 +08:00
延长到第二年三月
|
 |
17
ytterbium 2018-12-26 10:35:56 +08:00 via Android
年假包括法定年假和公司年假，法定年假没用完天数按三倍工资赔付，公司年假过期作废，要求优先使用法定年假。
|
 |
18
Jarvix 2018-12-26 10:38:55 +08:00
次年 3 月自动清除
|
 |
19
flowfire 2018-12-26 10:40:12 +08:00 via Android
阳历第一天起，农历最后一天为止
|
 |
20
reactna1ve 2018-12-26 11:34:15 +08:00
没用就一直累积，离职了还没用完就算钱给你+1
|
 |
21
duzhihao 2018-12-26 11:38:33 +08:00 2
v2 永远两个世界，一个公司福利好的不得了，另一个天天被裁
|
 |
22
liuxey 2018-12-26 15:37:25 +08:00
年底折钱，不累计。
|
 |
23
mpich 2018-12-26 15:40:47 +08:00
换钱啊。。。
|
 |
24
aaahhh123 2018-12-26 15:41:39 +08:00
直接返钱了 已经发了
|
 |
25
Mikewu 2018-12-26 15:45:42 +08:00
第二年 7 月份清零，5、6 月份公司旅游可以用掉
|
 |
26
dxfree 2018-12-26 16:33:36 +08:00
最晚可以延后到春节前
|
 |
27
westDoor OP 我司 99 块一天，还要扣税
|
 |
28
boris1993 2018-12-26 16:37:25 +08:00 via Android
元旦过期作废
|
 |
29
tyrealgray 2018-12-26 16:44:10 +08:00 via Android
会被强制休假
|
 |
30
citydog 2018-12-26 16:47:46 +08:00
LZ 陕西人？
|
 |
32
gclove 2018-12-26 16:50:44 +08:00
大部分都是过期作废
|
 |
33
meiyoumingzi6 2018-12-26 19:10:50 +08:00 via Android
转成工资🙃
|
 |
34
dapp98230 2018-12-26 20:32:09 +08:00
年假能不能拆成半天 比如只休下午 上午十点到 12 点吃饭 吃完饭 慢悠悠回去 十五天的年假 拆成 30 个下午 岂不是很美。。。
|
 |
35
celeron533 2018-12-26 20:34:11 +08:00
5 天延长到明年 6 月份。
|
 |
36
chiu 2018-12-26 20:50:50 +08:00 via Android
我司年假没有过期，今天看年假剩余核对表，看到一位 12 年工龄的老员工，年假攒了 400+小时
|
 |
37
phoebuss 2018-12-27 05:27:09 +08:00 via Android
15 天年假累积算工资… 15 天病假事假不累积…所以优先用病事假…只呆在家可以看电脑就在家办公，什么假都不用…
|
 |
38
frozenthrone 2018-12-27 08:53:08 +08:00 via iPhone
已经累积了一个月的年假了
|
 |
39
ottoducker 2018-12-27 09:25:45 +08:00 via iPhone
@duzhihao 中不溜的都懒得说话 一沒啥可炫耀 二忍無可忍必須說
|
 |
40
tony8023714 2018-12-28 09:24:06 +08:00
延长到第二年的年中
|
 |
41
cece0417 2018-12-28 10:18:42 +08:00
延长到春节那个月底，一般春节都用了。
|
 |
42
B1ackWhite 2019-01-10 23:35:08 +08:00 via Android
可以积累两年
|
Select Language