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看到好些招聘贴中描述有技术大牛坐镇，感觉很厉害的样子。那，什么样的人或基本哪些技能才能达到他们口中的“技术大牛”水平呢？
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lslqtz 2016-08-04 13:54:19 +08:00
比你和你认识的大部分人厉害的程序员对我来说就叫大牛
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dubaiyouyue 2016-08-04 14:30:25 +08:00
@lslqtz 其实就是经手的项目多，无他。
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xieguanglei 2016-08-04 14:35:43 +08:00
无他，唯手熟尔
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chroming 2016-08-04 14:57:43 +08:00
那些说有技术大牛的一般都不搞技术吧……
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xiandao7997 2016-08-04 14:58:17 +08:00
遇到的问题都能解决
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easychen 2016-08-04 15:00:02 +08:00
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harry890829 2016-08-04 15:02:57 +08:00  1
后来才知道我有一个同事前几年是 csdn 论坛 java 板块的版主……
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wizardoz 2016-08-04 16:10:26 +08:00
因为招聘的时候有技术大牛坐镇可以更容易吸引新人，所以他们公司最厉害的一波人就可以称作技术大牛。
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Xuanwo 2016-08-04 16:34:33 +08:00
离开 Google 和 Stackoverflow 也能敲出 1k+代码的时候
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shenqi 2016-08-04 16:42:24 +08:00
没啥，就是，需求实现不了，吃屎的那个，需求很难实现，给出指导方案指导小弟实现的吃屎的那个。
总结：做不出来，大神就得吃屎砍产品，很难做出来，大神也得吃屎弄架构和思路。黑锅他来背。 |
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dabpop139 2016-08-04 18:44:18 +08:00 via Android
在我看来谁愿意掏心窝的教你，谁愿意无私的跟你分享，愿意耐心不厌其烦的给你解释，他就应该是你心目中的大牛。其实很多领域各有专注，也没有谁敢说他什么都了解，最多概念上的东西他比较容易明白。
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sumuu 2016-08-04 19:59:21 +08:00 3
11 年 12 月,加入了一家海外页游平台...当时写平台后端代码的 5 个人,作为刚毕业的新人,我知道要沉默,而且要不怕脏,不怕累.
12 年中,一个同事离职了,工作交接任务对象是我,12 年末,又有一个同事离职了,工作交接任务对象又是我. 13 年秋天,公司搬家,换城市了,有个同事不想过来,于是又离职了,工作交接对象还是我. 入职两年了,支付系统,数据系统,用户系统等核心系统都开始已经在接触了,对业务流程和业务逻辑也更加熟悉了. 14 年,已经三年了,也到了"毕业入职后三年不说话,三年后说话要算话"的时候.连续开了几个小语种平台,全由我负责, 和运营对接运营需求,和市场对接渠道需求,和数据对接数据需求,去掉技术,懂得也多了,业务也熟悉了! 作为一个程序员,不懒,肯学,把业务需要的东西都摸透,facebook 是吧?好!我去把他们的文档整体看几遍, 渠道是吧,多打点,数据先记录着,业务部门要的时候,直接给到就好! 业务部门的需求,手起刀落,快刀暂乱麻,biu biu 搞定,准确!"哇!大牛啊!". 在我最辉煌的时候,15 年底我就提离职了,因为我知道我不需要你们称呼我为"技术大牛",你们之所以这样称呼,无非就是用 简单的技术,给解决了问题,让你们自己的工作更加顺利,工作无非如此,但我不苟且,大牛送个你,我去做小兵. |
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SourceMan 2016-08-04 21:16:14 +08:00 via iPhone
v2ex 都是大牛
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fcicq 2016-08-04 21:34:29 +08:00
用自己的理论把各种事情都自圆其说的人
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delavior 2016-08-04 22:46:42 +08:00
比我厉害的就是技术大牛，比我差的就是渣渣
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zlawliet 2016-08-05 08:52:47 +08:00
不同人不同认知也就有了不同观点，一山比一山高 但是 见到你这一山就算是大牛了，但是你知道还有很多技术大牛比你还牛。
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Ixizi 2016-08-05 09:27:16 +08:00
你们这群上班就刷 V2EX 的绝对不会成为大牛的！！！
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gpw1987 2016-08-05 15:26:55 +08:00
一般大牛就是参与的项目多，经验比较丰富的，其实很少有天生的技术高手，很多人都是磨炼出来的。
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vaketa 2016-08-05 20:27:20 +08:00
stackoverflow 贡献超过 1k 的
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