操作失误导致公司损失，直属领导被罚 1 万把我保下来了，我该私下转他 5000 分担吗？

[MichaleJJ]

真实求助。前几天因为我个人的低级操作失误，导致了公司部分数据泄露，给公司造成了损失。

现在处罚下来了：公司被扣罚 5w ，我的直属领导被罚了 1w 。我个人仅仅罚了 1 个月绩效，几百块钱

领导平时对我挺好的，这次又背锅把我保下来，我心里极其过意不去，想私底下联系领导，提议跟领导各承担一半，转给他 5000 块钱。

想问问大家：

这种情况下，直接转账 5000 块钱是合规、体面的做法吗？领导会收吗？

如果直接塞钱不合适，我该怎么做才能既不伤害领导的面子和格局，又能把这个人情和损失补回去？

大家的建议我都认真看过了，确实 OP 还是没有脱离学生思维，第一次捅这种篓子确实有点不知道如何处置，感谢大家的建议，怎么做我也知道了，谢谢大家

[prosgtsr]

如果你是在互联网公司，或者说私企：
一毛都不用给。
如果你确实觉得愧疚，那你就向公司、领导表示忏悔以后一定注意，顶多私下请领导吃个饭啥的就行了。
有能力的话建议你早日跳槽，离开这个公司。

如果你是在那种要呆一辈子的地方，比如事业单位国企：
那你还是赔吧。

[bettesafford24]

一毛都不用给。那些骂畜生的 sb 真是弱智。

[bettesafford24]

翻了下评论区，这些人真的上过班？被 pua 成这样了？

[goodryb]

别想太多，如果责任在你，那你是跑不了的。 只要你不是故意乱搞，都是正常的工作问题

想一想程序员代码写出 bug 造成资损，要程序员自己承担吗，领导本身就是要承担管理风险

你应该做的事情就是怎么从这个里面得到教训，后面怎么避免这种问题。这里面包括业务的改进和你个人的提升两方面，让领导看到业务和你个人都是有进步

[catinsides]

真没想到还有说要赔的，一分钱都不该给。你要这样想，公司或者领导赚钱的时候，有多分你一分钱吗

[kemikemian]

上面有人分析了，1 万是公司对领导的处罚，不是为了保你。赚的多担的多。
如果公司之前决定开除你，领导自掏腰包保下你，这钱你要全掏

[konakona]

真没必要给 1W ，可能公司也会以其他形式补偿了你领导很多忙内。
但我觉得你应该给一些比较好的东西/礼品，以表态你不是白眼狼- -

[hatch]

要么全给，要么不给，但是要让对方知道你真心的歉意。

[chandleryou]

就是一个 tool man ，有认错态度就可以了

[fregie]

这就是领导该负的责任，因为多拿了工资
如果你有不出错的能力，你就是领导了，领导有兜底下属出错的责任的

[polo3584]

有个歉意就行。我这个月就扣了 50%绩效，虽然是下面人的问题，但是管理责任是应该负的。

[yws112358]

你如果是刚毕业的 没那么多钱 就别整钱不钱的事，就 表达歉意：公司罚款也是考虑了 能力越大 责任越大，平时工资绩效就高 罚的就越多，就好像有的说 公司做了违法的事了，一个小员工要承担多少？
如果你拿出这 1 万 对方收了 还理所当然，你就真的肉白疼了

[CodeGou]

领导能让你闯出 6w+的错来，他就该被罚一万。

你仔细想想，你既然需要给领导赔偿，是不是还得给公司赔偿，是不是还得给泄漏的用户挨个道歉赔偿。

如果你觉得都得赔，你想想你还是员工的角色么？ 你就成了最终兜底的人了，你看看你的工资，你觉得你能兜的住么？

[woniu7]

怎么畜生了？要不把公司亏的 5W 也给老板？还那么多人赞

[junkk]

还是要看具体啥问题吧

不过我个人觉得，只要不是故意的，出事了不管啥事都是地位越高的责任越大。领导是有权力制定规则或者其他措施来避免那些事故的。

属下立大功的时候拿大头的不也是领导吗？ 位子不高的人却可以轻易给公司造成大的损失，那公司本事也有问题

[Leeeeex]

楼上好多人的态度都是「按规则来说，领导担责是应该的」
但是我其实不太认同这个问题，那按照规则下次晋升领导选谁都可以，但是有些东西不是全都看规则的，还有一些人情在。

所以我的建议是这样的，请客吃饭，就你们两个人就行，准备 1w 现金直接给他。
原因有 2：
1. 现金是安全，这件事反正就你们两个人知道
2. 吃饭的原因在于，领导不止是失去了 1w ，还有面子和领导的领导心中的评价，就当补偿人情了。

[Leeeeex]

@Leeeeex
btw ，我很想知道 lz 最后是怎么做的，以及领导是怎么表示的，希望能更新后续。

[dayanshenjun]

你要是当个大车司机，因为老板催促加班，撞死了人，难道还陪他一条命不成

[ykrank]

领导有领导的责任，但他也可以选择开除你。

[warron]

@stararenas 我怀疑你是在说反话，但是没有证据。
是个正常工作多年的牛马都知道，这种事情一定是从上到下领导们需要担责的，很正常，给什么 1w ？搞笑呐

@MichaleJJ #7

[bbroot]

谁罚的公司？确定罚了？你上司确定罚了？给你看工资单了？