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回复总数  891
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2019-11-27 09:02:47 +08:00
回复了 ahappyforest 创建的主题 Apple 新款 MacBook Pro 16 想退了重新买
几百个 tab ?? 32G+1T 不够,要换 64G+2T,真乃神人也。。。
可别聚了,这玩意都烂大街了,只要有 api 都不难做。。。
@murmur
不带发票是 10840,我就是在他那买的,现在好像没这款配置了
同配置,淘宝全新带发票,比你贵几百块钱。我搞前端的,够用。。。
2019-11-26 22:17:16 +08:00
回复了 xiaotianhu 创建的主题 职场话题 吐槽一下:太多人在简历上写了过多的废话
@llvm98

首先这位楼主的一开口的语气就是不打算好好讨论事情的,“一大堆废话”、“喷子真多”这些词汇友好吗?。


其次这位楼主的意思很清楚了,就是简历上写工作年限、在什么公司工作过、工作职责,他觉得很 Low,不想看这种重复又重复的简历。


最后,你说的“性能优化”、“所用技术”、“常用工具”这些我相信很多人简历上都会写的,比如会写在项目经验这一块。个人认为,简历是一个全面性的自我介绍,保证语句通顺、内容简明扼要就行,而楼主抨击的“简历上一堆废话”,恰好就是简历全面性中的一部分,一个没头没尾,上来就直接开始写项目所用技术、所解决难点的简历,HR 那关就过不去,人家根本无法了解你这个人。
2019-11-26 22:02:05 +08:00
回复了 xiaotianhu 创建的主题 职场话题 吐槽一下:太多人在简历上写了过多的废话
上来直接群嘲,秀的一批。。。我点进来前还指望能看到什么高论呢。



照你所说,不写工作年限 /工作经历 /工作职责,那你写什么?直接写技术栈完事?
2019-11-26 21:57:21 +08:00
回复了 xiaotianhu 创建的主题 程序员 (做为面试官)的一个面试感悟
直接问项目实战的东西就行,不要问什么底层啊算法啊这些没有用(对于普通公司来讲,只需要干活的人,面试造火箭那是大厂爱玩的把戏)
脱裤子放屁
2019-11-26 13:12:49 +08:00
回复了 jeffh 创建的主题 程序员 都来分享一下自己的效率工具吧,互相借鉴,我先来
你们玩的真的好花。。。
996 都是神仙,我工作 3 年一直 965,现在腰椎都有点小毛病。。。
2019-11-26 12:52:40 +08:00
回复了 MrOange 创建的主题 职场话题 我果然对校招有什么误解
校招主要就是考理论,跟你考试差不多,面试造火箭,入职了有老员工带你,你会发现其实用到的技术就那么回事。。。
2019-11-26 12:50:23 +08:00
回复了 ftexplore 创建的主题 程序员 周末搞团建有什么效果?
周末团建是最 nc 的,10 个员工里面我敢说 9 个是一边骂街一边过去集合的
2019-11-26 12:48:20 +08:00
回复了 lau52y 创建的主题 程序员 Mac 终端工具你们用的那些?
我前端,用原生,够用,界面也好看,没那么多需求。。。
2019-11-26 12:46:53 +08:00
回复了 766479866 创建的主题 程序员 学什么比较好,去哪里培训比较好?
接上,就好比来 V 站问“mbp 怎么选配置啊?”,楼下一定会有一些人说:“别买 16G 内存的,分分钟淘汰,我 32G 都不够用,建议你买 64G 的拉满”


我打这个比方你懂我意思吧?所以别来这里问了,自己去请教你的学长。
2019-11-26 12:44:24 +08:00
回复了 766479866 创建的主题 程序员 学什么比较好,去哪里培训比较好?
来 V 站问这种问题。。。


V 站一大堆伪全栈,比如搞后端的哥们会写 html+css 就说自己会前端,这种人也不是没有。。。你问这种问题,当然是叫你自学了,这些大神自学语言都是 3 天入门、7 天精通、一个月就自己造轮子的。建议你去问学长吧,我个人觉得如果自制力不够,培训班也是个好去处,大神们也没必要鄙视,仅仅是我个人觉得。
就 2 个开发抱团取暖的公司,行业内占有率很高。。。?你们公司主要是搞销售的吧,稍稍带点互联网
2019-11-26 09:12:04 +08:00
回复了 NoKey 创建的主题 程序员 讨论一下,在 iPad 一家独大的今天,华为为何还要推出 pad
产品线打通肯定是有好处的,能建立起来生态。再说了,ipad 万年 4:3,看剧不是首选啊,多少人买个 ipad 回来就是为了爱奇艺的。。。
2019-11-25 17:43:08 +08:00
回复了 winterssy 创建的主题 职场话题 天融信给我上了一课,请问这是业界常规操作吗?
我有同感,但我更惨,我是连面试机会都没有。。。



人在海口(互联网 18 线城市),不想在一直待小公司浪费时间,索性裸辞。然而我们这里知名厂子就 2 家(目前为止就发现 2 家),分别是值得买和海康威视,我主动找了 HR,跟他们也聊过几次,值得买 HR 说“正在筛选简历,有面试会提前通知”,海康的则是拿了份电子简历就再无下文。。。



自认为个人技术栈还是符合他们要求的,学历本科(海口这种地方还想卡学历?)。真心很纳闷,不符合技能,或者卡学历的话,HR 直说不就好了,模棱两可的让面试者瞎等呢?
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