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ospider 2021-12-08 22:15:43 +08:00 1
外企, 巴适得很
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wclebb 2021-12-08 22:46:43 +08:00
主动了解公司的工作时间;
或询问 HR ,或面试时问工作时间; 我是这么问的,所以才有双休。 |
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wclebb 2021-12-08 22:47:02 +08:00
(不过我是设计的)
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vigidroid 2021-12-08 23:07:40 +08:00 via Android
我抱着这个想法找了几个月,找不到
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irytu 2021-12-09 08:21:04 +08:00 via iPhone
微软,amazon ,这类外企吧
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leo108 2021-12-09 14:20:26 +08:00
@palemoky
一般 3 ~ 4 轮,速度快的话会在一天内搞定,有位同事就是上午面试下午发的 offer 。 面试内容我们会从 3 个维度考察: 1. 现有知识储备:对工作中用到的知识是否能做到知其然知其所以然,而不仅仅是停留在会用就行的层面。 2. 未来发展潜力:知识广度和深度是否超越同龄人,是否有极强的求知欲。 3. 与当前团队是否是一类人:做事的方式方法是不是和我们团队所倡导的一致,因为一致的文化和价值观能极大降低团队内的沟通成本。 所以我们几乎没有算法题,一方面工作中确实很少需要用到复杂算法来解决问题,我们更多的挑战来自于工程复杂度;另一方面上述 3 点很难通过算法题做得好坏来判断。 |
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wzhang 2021-12-09 14:34:24 +08:00
可以考虑银行的开发岗
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