这是一个创建于 1440 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
前些日之，测试测出一个 S 类问题。我和一个工程师一起去排查了此问题，（这个工程师是底层 native ）后面发现是我这边的，然后解决了。
这个同事问我是哪里出了问题，我就给他说一下，然后他说你讲一下，后面出了这种问题就好从底到上来分析了。于是我就给他一个类一个类的讲了 1 个多小时，基本上把模块的数据流程讲了一遍。
一周后，又出现 bug 了，于是我找他问，后面发现是他的问题，于是我就说，老铁说说这一块的逻辑，可对方说没啥好讲的，自己去看看就会了，很简单的。
我当时就感觉自己变成了弼马温。
如果你能看到这个贴子，你自己好好反省一下，都 34 的人了，这么小气，中年人不讲武德，年轻人劝你耗子尾汁！
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mumbler 2021-01-09 15:03:39 +08:00 via Android  1
不是坏，就是懒而已
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carity 2021-01-09 15:04:19 +08:00
还是得看人
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fline 2021-01-09 15:07:32 +08:00
前几天看到同类主题的帖子，楼主来学习一下 https://v2ex.com/t/742087#reply38
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shunconf 2021-01-09 15:14:02 +08:00
直接怼，上次我都教你了，你这次教我一下，要是不教，下次你也不教！我都是这样
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hanxiV2EX 2021-01-09 15:20:48 +08:00 via Android
看代码就好了，没啥好讲的。。。
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wangtong868 2021-01-09 15:23:06 +08:00 1
就是你诚心付出了，别人却压根懒得放在心上。这种不对称的感觉是很糟糕。
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TypeError 2021-01-09 15:28:23 +08:00 via Android
如果没有直接利害关系，我不介意只分享，没有回报，
给别人讲解也是自己复习整理输出的过程 如果利害关系复杂或者关系不好，那算了，不用热脸贴冷屁股 |
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ifxo 2021-01-09 15:28:28 +08:00
lz 被愚弄了
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PeacePeach 2021-01-09 15:33:03 +08:00
他下次还想你讲的时候，你会讲给他吗？
这就是积累信誉和失去信誉的过程。 |
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0x49 2021-01-09 15:44:44 +08:00 8
你细细讲解,然后他去领导那儿汇报,你们都懂的吧 😄
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kunkunzhang 2021-01-09 16:37:42 +08:00 1
这种情况很常见，调试的时候我给后端接口和要的数据结构都讲得很清楚，到了后端那边都 tm 让我自己看参数，截图靠猜，再也没和那个傻逼合作过
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leeleelee 2021-01-09 16:40:08 +08:00 via Android 1
没有下次
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nooper 2021-01-09 17:06:42 +08:00
我也懒，不过我会写文档。
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hoyixi 2021-01-09 17:09:02 +08:00 1
逆淘汰环境，好人总是活不过第一集的
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zvl0reqglvd 2021-01-09 18:43:16 +08:00
哎，没有下一次了呗，丧失了信誉，大学的时候经历过一次这种人，6 年了都还没忘。这种人下次你也这么回复他。
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YouLMAO 2021-01-09 19:02:09 +08:00
教会徒弟饿死师傅
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zr8657 2021-01-09 19:25:48 +08:00
毕竟人善被人欺
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DoctorCat 2021-01-09 19:32:34 +08:00 1
职场中不要期待主动付出换对等的利益交换。大家都是想提（升）升（职）的，不是你提升就是他提升，名额有限。
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snw 2021-01-09 19:56:26 +08:00
留一手是必须的。通常的业务流程和通常的解决办法可以讲，但你遇到的坑和如何填坑这些经验尽量自己留着，要知道外面许多所谓“咨询”服务卖的就是这类经验，很贵的。
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jessun1990 2021-01-09 19:56:43 +08:00 2
不要对别人有道德上的期待。
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redtea 2021-01-09 20:12:32 +08:00 3
可能上一次你花了 1 个多小时的讲解把他吓的不想和你细说了，也可能真的很简单。
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pkwenda 2021-01-09 20:50:50 +08:00
看完楼上老哥的回复，感觉都是过来人啊
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impl 2021-01-09 22:26:23 +08:00
所以楼主是刚出社会的吗
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Exin 2021-01-09 23:31:17 +08:00
心疼楼主，也可怜其他处在那么狭隘的环境的各位
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badcode 2021-01-10 01:15:00 +08:00 via Android
私聊某些人也是出于此，
但在群里说就不一样了。 |
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ys0290 2021-01-10 10:30:38 +08:00 via iPhone
我司大部分倒是知无不言，但如果涉及跨职位，可能会出现没法通俗易懂的情况
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Xuanyian 2021-01-10 10:33:49 +08:00
这不是该不该留一手的问题吧？如果真的和楼主说得一样，那就是这个人有问题了。
不过不是也很好吗？短短一个小时就看清了一个人，以后和他有任何合作的时候小心点就得了。 说实话，职场上这种人真的是太小咖了，真正危险的是那种平时任劳任怨和你掏心掏肺却又在关键时候狠狠背刺你一刀的。别问我怎么知道的…… |
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forgottencoast 2021-01-10 15:15:33 +08:00
@TypeError 没错，主要是自己并不是完全只有付出没有回报，复习整理输出的过程，并且在这里面还能反思，或者说发现，之前设计的很多不足的地方。
反正，只要是我有时间，我都愿意跟别人讲，哈哈。问题是很多人不愿意学习。 |
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xuanbg 2021-01-10 18:13:51 +08:00
下次你给他给白眼就是了。这种自私自利的同事少来往。
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peezz 2021-01-10 22:45:47 +08:00
不是懒，就是坏。
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huruwo 2021-01-10 23:41:01 +08:00
懒 在公司不想说话只想打码
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angryfish 2021-01-11 07:49:12 +08:00 via iPhone
你们程序员啊，就是太大方了，什么都分享。
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booboo 2021-01-11 09:04:15 +08:00
很多人就是没有什么分享精神的，拿来主义倒是学得很快。
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kpppp OP @Xuanyian 谈不上合作了，大家以后就只是普通的同事，没啥必要的技术交流了。当时是自己想着出了问题就能从底到上来排查了，想着依靠他人走个捷径。后面被套路了，以后也就不说话了。
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tankren 2021-01-11 16:28:49 +08:00
下次你也恶心恶心他吧
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Xuanyian 2021-01-12 06:22:24 +08:00
@kpppp 当然，能不合作尽量不合作更好。说实话我也非常喜欢直来直去的人，我的好朋友也都是没那么多弯弯绕的直肠子。但是也别把事情搞太僵，有时候人生真的很难讲。
将一个亲历过的故事，我有个朋友，真的是个朋友，就叫 T 好了，他和我另一个朋友 Q 是同组的同事，关系非常之好。具体掠过，总之在一件事上 Q 背刺了 T 一刀。T 很伤心，作为一个性烈如火的燕赵男儿，他第一时间拉黑了 Q 的所有联系方式，打定主意此生老死不相往来。 那之后 Q 很快跳槽了，T 过了些日子也跳到了一家大厂，入职第一天，T 仿佛命运安排地在新组里看到了 Q 那张熟悉的面孔…… |
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