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V2EX 提问指南
moplay
V2EX  ›  问与答

对公司的某一款产品给员工占股,可行吗,要如何操作

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  •   moplay · 2020-09-18 11:38:25 +08:00 · 1039 次点击
    这是一个创建于 1287 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    有没有有经验的朋友请教下

    6 条回复    2020-09-18 12:38:38 +08:00
    nsynet
        1
    nsynet  
       2020-09-18 12:01:59 +08:00 via Android   ❤️ 1
    华为有些团队,其开发的手机销量超过一定数量后,每多出一台给团队分多少钱
    kangsheng9527
        2
    kangsheng9527  
       2020-09-18 12:16:56 +08:00   ❤️ 1
    这样的料你都能收到?@nsynet

    真正整个手机所有重要部件自己可控的还是三星,有钱还是换回苹果或者三星。。。
    swulling
        3
    swulling  
       2020-09-18 12:24:10 +08:00   ❤️ 1
    法律上产品没法占股。但是有两种方法

    1. 为这个新产品成立新公司,然后员工持股

    2. 使用虚拟股权激励,其实是一份普通的合同协议。一般的做法是使用双方认可的评估机构或者方法,定期(如每年)对产品进行估值评估,然后给员工发放虚拟期权并设定行权价。当虚拟期权解禁后,员工就可以将虚拟期权卖给公司,赚解禁时估值-行权价的差额。
    swulling
        4
    swulling  
       2020-09-18 12:25:53 +08:00   ❤️ 1
    一般推荐是使用 2,但是很多公司会在评估机构这里做文章,大幅压低估值来避免员工行权赚钱,并设定强制回购条款,比如满 4 年强制回购。

    等回购后,再大幅提升估值。
    misaka19000
        5
    misaka19000  
       2020-09-18 12:29:43 +08:00   ❤️ 1
    @swulling #4 原来如此😯
    imaning
        6
    imaning  
       2020-09-18 12:38:38 +08:00   ❤️ 1
    这不就是类似房地产公司类似的性质么,销售是拿自己销售额的提成,但是营销管理、客服类的岗位,是拿整个团队的提成,一般是总销售额的万分之 X 。
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